Arborist - General Foreperson with Compliance Responsibility at Lewis Tree Service in Columbia, South Carolina

Job Description:

You're looking for that next step in your career, to advance in an industry you love. Lewis Tree Service will set you up for success, providing training and development opportunities.

Who you are...

• 
  Open-Minded: open to new ideas, willing to listen and observe, humble


• 
  Love the Outdoors: enjoys varying environments/weather, not afraid to get dirty, adventurous


• 
  Self-Motivated: driven, strong work ethic, willing to "do what it takes"


• 
  Adaptable: can think on your feet, nimble, flexible


• 
  Collaborative: strong people skills, able to give and receive constructive feedback, willing to speak-up

What you'll do:

• Lead the team, including Asst. General Forepersons and Forepersons, ensuring successful production results and creating and a positive team environment.


• Work Oversight & Safety
  
  
  
  • Plan and manage production, bid new work, understanding revenue targets
  
  
  • Work together with utility foresters/inspectors to clarify work specifications, coordinate work audits/inspections and address customers issues
  
  
  • Visit work sites frequently. Review the Pre-Job Hazard Survey at each job site; inspect work in progress and ensure it conforms to standards; enforce on the job safety practices
  
  
  • Takes lead role in safety to ensure the well-being of employees, customers and the public.
  
  
  • Lead role in Driver/Safety Compliance
  
  
  • Training coordination for Roping and Rigging training and documentation
  
  
  
  


• Personnel Management
  
  
  
  • Ensures that employees receive training to prepare for job assignments
  
  
  • Appraises performance of employees to communicate expectations and provide constructive feedback as a means for improvement
  
  
  • Identify and develop high potential employees for leadership succession
  
  
  
  


• Maintain records and documentation related to man-hours; equipment and tool use; preventive maintenance schedules, material inventory and storage; accident/incident reports; property-related permission and permits; customer records; labor disputes; and other job-specific records


• Collaborate with the Corporate office for time keeping, billing, employee relations, contract support and recruiting

What you'll need:

• High School Diploma or equivalent


• Leadership experience in the utility line clearance industry at the Foreperson or Asst. General Foreperson position


• Strong written and verbal communication skills


• Knowledge of trees including identification, growth habits and correct arboriculture techniques for the trimming, pruning, repairing, maintaining and removing, as applicable to working in close proximity to energized conductors.


• Understanding of drawings and symbols representing types of lines, voltage, line equipment, etc.


• Ability to perform physical labor such as lifting a minimum of 50 lbs. to shoulder height or more.


• Strong skills in Excel and Microsoft Word


• Willing and able to obtain specialized training and certifications as required, such as:
  
  
  
  • Local, state and federal licenses
  
  
  • First Aid and CPR cards
  
  
  
  


• Pass a pre-employment drug test and job duty skills tests

We offer...

• Specialized paid training & certifications


• Career advancement opportunities


• Health insurance plans


• Paid time off


• Employee stock ownership plan


• Retirement & savings plans options


• Employee assistance program

Spanish version of job description / Version en espanol de la descripcion del trabajo:

Estas buscando el siguiente paso en tu carrera, avanzar en una industria que amas. Lewis Tree Service te preparara para el exito, brindandote oportunidades de capacitacion (entrenamiento) y desarrollo.

Usted...

• 
  Es De Mente Abierta: esta abierto(a) a nuevas ideas, deseoso de escuchar y observar, humilde


• 
  Le encanta el Aire Libre: disfruta de una variedad de ambientes/climas, no tiene miedo a ensuciarse, es aventurero(a)


• 
  Auto motivado: con impulso, fuerte etica laboral, deseoso de hacer "lo que se debe"


• 
  Adaptable: puedes pensar rapido, agil, flexible


• 
  Colaborativo: Fuertes habilidades personales, dispuesto a dar y recibir retroalimentacion constructiva, deseoso de hacerse escuchar

Que hara:

• Liderar al equipo, incluyendo al Asistente del Supervisor General y los Supervisores, asegurando resultados de produccion exitosos y creando un ambiente de equipo positivo.

• Supervision y Seguridad Laboral
  
  
  
  • Planificar y gestionar la produccion, presupuestar nuevos trabajos, comprender los objetivos de ingresos
  
  
  • Trabajar junto con los guardabosques/inspectores de Servicios Publicos para aclarar las especificaciones de trabajo, coordinar auditorias/inspecciones de trabajo y abordar los problemas de los clientes
  
  
  • Visitar los sitios de trabajo con frecuencia. Revisar la Encuesta de riesgos previos del trabajo en cada sitio de trabajo; inspeccionar el trabajo en progreso y asegurarse de que cumpla con los estandares; reforzar las practicas de seguridad en el trabajo
  
  
  • Asumir un papel de liderazgo en seguridad para garantizar el bienestar de los empleados, clientes y el publico.
  
  
  
  


• Manejo de Personal
  
  
  
  • Asegurarse que los empleados reciban capacitacion/entrenamiento para prepararse para las tareas
  
  
  • Evaluar el desempeno de los empleados para comunicar expectativas y proporcionar comentarios constructivos como un medio para mejorar
  
  
  • Identificar y desarrollar empleados de alto potencial para la sucesion de liderazgo
  
  
  
  


• Mantener registros y documentacion relacionados con las horas-hombre; uso de equipos y herramientas; inventario de materiales y almacenamiento; informes de accidentes/incidentes; permisos y licencias relacionados con la propiedad; registros de clientes; conflictos laborales; y otros registros especificos de trabajos


• Colaborar con la oficina corporativa para el registro del tiempo, facturacion, relaciones con los empleados, soporte de contratos y reclutamiento

Que necesitara:

• Diploma de bachillerato o equivalente


• Experiencia de liderazgo en la industria de despeje de lineas de Servicios Publicos en el puesto de Supervisor/Capataz o Asistente del Supervisor General (asistente del capataz)


• Fuertes habilidades de comunicacion tanto oral como escrita.


• Conocimiento en arboles, incluida la identificacion, los habitos de crecimiento y las tecnicas correctas de arboricultura para el corte, la poda, la reparacion, el mantenimiento y la eliminacion, segun corresponda, para trabajar cerca de conductores energizados.


• Comprension de dibujos y simbolos que representan tipos de lineas, voltaje, equipos de linea, etc.


• Capacidad para realizar trabajo fisico, como levantar un minimo de 50 lbs. a la altura del hombro o mas.


• Competencia informatica en Microsoft Word y Excel


• Disposicion y capacidad para obtener capacitacion y certificaciones segun sea necesario, tales como:
  
  
  
  • Licencias locales, estatales y federales
  
  
  • Credenciales de primeros auxilios y RCP
  
  
  
  


• Aprobar una prueba de drogas previa al empleo y pruebas de habilidades de trabajo

Ofrecemos...

• Formacion especializada y certificaciones pagadas


• Oportunidades de desarrollo profesional


• Planes de Seguro Medico


• Tiempo libre pagado


• Plan de propiedad de acciones para empleados


• Opciones en planes de jubilacion y ahorro


• Programa de asistencia al empleado