Gerente Tributário - TAX at Alvarez & Marsal Holdings, LLC in New York, New York

Job Description:

A A&M Brasil, referência global em serviços de consultoria, presente em mais de 25 países com mais de 5 mil profissionais pelo mundo, busca umGerente Tributáriopara atuar na área de consultoria de tributos indiretos no escritório de São Paulo.

Responsabilidades

• Gerenciar e participar de projetos multidisciplinares de Tributos Indiretos, dando suporte aos nossos clientes no entendimento de temas técnicos, identificando e mensurando oportunidades e riscos tributários envolvidos em suas operações;
• Analisar os impactos fiscais na modelagem estrutural de operações e auxiliar na definição de modelos otimizados geradores de maior eficiência tributária e financeira;
• Analisar impactos tributários sobre alterações de estrutura logística;
• Auxiliar no desenvolvimento de relações positivas e duradouras com nossos departamentos internos e clientes;
• Liderar times e projetos, realizando os controles de indicadores técnicos e garantindo o alto nível de qualidade na entrega junto nossos clientes;
• Treinar pessoas da equipe e disseminar conhecimento internamente;
• Identificar de forma ativa oportunidades de desenvolvimento de negócios e atuar no desenvolvimento das oportunidades.

O que procuramos

Pessoas com espírito empreendedor e apaixonadas pela busca da excelência, que venham fazer parte do time A&M e nos auxiliar no desenvolvimento de soluções inovadoras que potencializem os resultados dos nossos clientes.

Para se qualificar, os candidatos devem ter
• Desejável experiência com tributos indiretos;
• Desejável experiência com projetos de malha fiscal/modelagem tributária com análise de cadeia logística;
• Graduação ou Pós Graduação em Ciências Contábeis, Direito ou outras áreas relacionadas;
• Alto grau de dinamismo e habilidade para gerenciamento de projetos e situações complexas;
• Habilidades interpessoais e de comunicação com capacidade de direção para enfrentamento de temas complexos e situações desafiadoras;
• Inglês nível intermediário;
• Familiaridade com ferramentas de análise de dados como PowerBi/Alteryx/Knime são consideradas diferenciais.

Diversity & Inclusion

A&M's entrepreneurial culture celebrates independent thinkers and doers who can positively impact our clients and shape our industry. The collaborative environment and engaging work-guided by A&M's core values of Integrity, Quality, Objectivity, Fun, Personal Reward, and Inclusive Diversity-are the main reasons our people love working at A&M. Inclusive Diversity means we embrace diversity and we foster inclusiveness. It runs through how we recruit, develop employees, conduct business, support clients, and partner with vendors. It is the A&M way.

Voluntary Inclusion

It is Alvarez & Marsal's policy to provide and promote equal opportunity in employment, compensation, and other terms and conditions of employment without discrimination because of race, color, sex, sexual orientation, gender identity, family medical history or genetic information, political affiliation, military service, pregnancy, marital status, family status, religion, national origin, age or disability or any other non-merit based factor in accordance with all applicable laws and regulations.

Unsolicited Resumes from Third-Party Recruiters

Please note that as per A&M policy, we do not accept unsolicited resumes from third-party recruiters unless such recruiters were engaged to provide candidates for a specified opening. Any employment agency, person or entity that submits an unsolicited resume does so with the understanding that A&M will have the right to hire that applicant at its discretion without any fee owed to the submitting employment agency, person or entity.